Pasaran buruh Croatia mengalami transformasi yang ketara pada tahun 2024.
Data dari Insurans Pencen Croatia menunjukkan bahawa 72,000 pekerja asing datang ke negara ini dalam empat bulan pertama tahun ini. Ini telah membawa kepada jumlah pekerjaan tertinggi dalam sejarah negara.
Lonjakan pekerja asing
Kementerian Dalam Negeri melaporkan bahawa pada akhir April 2024, hampir 73,000 permit kerja telah diluluskan untuk warga asing dari negara-negara di luar Kawasan Ekonomi Eropah.
Ini adalah 33% lebih banyak berbanding tempoh yang sama pada tahun 2023. Pada bulan April sahaja, hampir 21,000 permit baru dikeluarkan atau dilanjutkan.
Bosnia dan Herzegovina menjadi sumber utama pekerja asing di Croatia sekali lagi, dengan lebih daripada 14,000 permit diberikan dalam tempoh empat bulan pertama.
Serbia, India, dan Filipina juga menjadi sumber pekerja yang penting bagi majikan Croatia.
Permintaan bahan api pembinaan dan pelancongan
Sektor pembinaan telah menjadi pemacu utama pengambilan pekerja asing, dengan lebih daripada 25,000 permit dikeluarkan untuk mengisi jurang pekerjaan tempatan.
Ketika musim pelancongan semakin meningkat, industri perhotelan juga telah meningkatkan usaha pengambilan pekerjanya, meluluskan kira-kira 23,000 pekerja asing melalui permit baru, sambungan, atau pekerjaan bermusim.
Pengedaran serantau
Daerah pantai terus mempamerkan permintaan yang tinggi untuk pekerja dari negara ketiga.
Bandar Zagreb dan Zagreb County bersama-sama meluluskan permit untuk 15,000 pekerja asing. Istria, yang lima kali lebih kecil, meluluskan 11,500 permit.
Tempat pelancongan lain seperti daerah Split-Dalmatia, Primorje-Gorski Kotar, Dubrovnik-Neretva, dan Zadar juga mengupah sejumlah besar pekerja asing.
Di benua Croatia, Varaždin County mengeluarkan 4,000 permit untuk pekerja asing.
Sebaliknya, daerah yang kurang maju, Požega-Slavonia dan Virovitica-Podravina, mengeluarkan permit kerja paling sedikit, dengan kurang daripada 400 setiap satu.
Implikasi untuk pelawat EU
Apabila pasaran kerja Croatia berubah, pelawat ke Kesatuan Eropah (EU) perlu tahu tentang peraturan perjalanan baru. Untuk satu, Sistem Maklumat dan Kebenaran Perjalanan Eropah (ETIAS) akan bermula pada pertengahan 2025.
ETIAS akan memerlukan pelancong dari negara-negara yang tidak memerlukan visa Schengen untuk melengkapkan proses saringan pra-perjalanan. Sistem ini bertujuan untuk meningkatkan keselamatan di Kawasan Schengen, termasuk Croatia.
Walaupun peningkatan pekerja asing tidak akan menjejaskan pelawat jangka pendek secara langsung, adalah penting bagi pelancong untuk memahami keperluan ETIAS untuk kemasukan lancar ke Croatia dan negara-negara Schengen yang lain.
Dasar imigresen Croatia dalam fokus
Perubahan pasaran kerja Croatia memberi kesan kepada dasar imigresennya.
Memandangkan negara terus memerlukan pekerja asing untuk sektor utama, pembuat dasar mesti mengimbangi pertumbuhan ekonomi dengan peraturan yang betul.
Croatia mungkin perlu menyesuaikan dasar imigresennya untuk memenuhi permintaan pekerja asing yang semakin meningkat, terutamanya dalam pembinaan dan pelancongan.
Ini termasuk memudahkan pendatang jangka panjang, seperti keluarga, pelabur, nomad digital, dan pelajar, sambil juga melindungi kedua-dua warga Croatia dan pekerja asing.
Transformasi tenaga kerja Croatia
Peningkatan besar dalam permit pekerja asing di Croatia menunjukkan bagaimana pasaran pekerjaannya berubah.
Dengan sektor pembinaan dan pelancongan memerlukan lebih ramai pekerja, Croatia akan terus bergantung kepada buruh asing, mengubah susunan tenaga kerjanya pada tahun-tahun akan datang.